A magánrendelők szerepe egyre hangsúlyosabbá válik, hiszen a páciensek igénylik a személyre szabott, gyors és kényelmes ellátását, amit az állami szektor nem feltétlen tud biztosítani. Ez a tendencia a gyógytornász szakmában is új lehetőségeket teremtett, azonban fontos, hogy mielőtt valaki jelentkezést adna be egy klinikára, gondolja át alaposan a szakmai és személyes szempontokat, igényeket.

Mi a különbség a magánszektor és az állami szféra között?

Az első és talán legfontosabb kérdés, hogy miben tér el a két terület munka kapcsán. A magánszektorban általában kevesebb a beteg, ami lehetőséget ad hosszabb kezelési időre, valamint mélyebb szakmai kapcsolatokra is a páciensekkel. De tudni kell, hogy másik a teljesítménnyel kapcsolatos elvárások, hiszen fontos a pácienselégedettség és persze a szolgáltatás minősége, amelyek mind hatással vannak a rendelő hírnevére. Ezt is vedd figyelembe, amikor gyógytornász állást keresel Budapesten (0630 505 0503; 1061, Paulay Ede utca 47.).

A magánrendelőkben ráadásul jellemzően modernebb az eszközpark, a kezelések során pedig nagy hangsúlyt kap az egyén, a személyre szabott terápia. Azonban a verseny is nagyobb, ugyanis a páciensek szabadon választhatnak szakembert maguknak, ezáltal komoly szerepe van a szakmai felkészültség mellett a kommunikációs készségeknek is.

A jelentkezés előtt tehát át kell gondolni, hogy milyen területen akarunk dolgozni, hiszen a magánrendelők gyakran keresnek olyan szakembereket, akik egy-egy szűkebb területen rendelkeznek kiemelkedő tapasztalattal. Lehet ez sportrehabilitáció, manuálterápia, gerincprobléma egyaránt. Ez a specializációs nemcsak a munkaerőpiacon adhat előnyt, hiszen a mindennapi munkában is fontos szerepet játszik. A páciensek ugyanis célzottan olyan szakembert keresnek, aki megoldja az adott problémát. Az is előnyt jelenthet, ha valaki folyamatosan képzi magát, hajlandó tanulni és fejlődni, sőt, a magánszektorban nagy érték a friss tudás, a legjobb terápiás módszerek alkalmazása.

A páciensélmény szerepe

A magánrendelőkben nem elég, ha szakmailag felkészült valaki, legalább ennyire lényeges pont a páciensélmény biztosítása. A rendelőkben általában arra is figyelnek, hogy kellemes legyen a környezet, ami mellett barátságos kommunikációt és gördülékeny szervezést biztosítanak. A gyógytornász feladata sokszor túlmutat a kezeléseken, hiszen magában foglalja a beteg megnyugtatását, motiválását, az életmódbeli tanácsokat, valamint a folyamatos kapcsolattartást.

A pácienselégedettség ráadásul hatással lehet mind a rendelő hírnevére, mind annak bevételére. Éppen ezért előny lehet, ha a jelentkező tudatosan fejleszti magát akár az empátia, akár a türelem területén, hogy képes legyen különféle személyiségű betegekkel hatékonyan dolgozni.

A piszkos anyagiak

A magánrendelőkben a munkarend általában rugalmasabb, de ez nem jár együtt kevesebb munkával. A rendelési idők általában igazodnak a páciensek szabadidejéhez, így sokszor este és hétvégén is dolgozni kell. Előnyt jelenthet azonban az, ha valaki képes önállóan szervezni a napi beosztását, nem okoz neki problémát a változó munkarend. Ehhez jön hozzá, hogy a jövedelmezőség ezen a területen magasabb lehet, mint az állami szférában, tehát a fejlődés, a tanulás, a kedvesség még kifizetődő is lehet. Vannak helyek azonban, ahol fix bért kínálnak, míg máshol a bevétel százalékos részesedést kapja meg a szakember.

Nem mellékes az sem, hogy a rendelőben megvannak-e a szükséges eszközök, anyagok, esetleg ezekről a gyógytornásznak külön kell gondoskodnia. A munkaszerződés részleteit tehát mindig érdemes előre tisztázni, beleértve a felmondási feltételeket és a szakmai felelősségbiztosítást is.

Sokan persze azért választják a magánszektort, mert itt nagyobb a szabadságuk, több a fizetésük, maguk választhatják meg a terápiás módszereket. De fontos tudni, hogy a legtöbb esetben itt is csapatban dolgoznak orvosokkal, masszőrökkel, dietetikusokkal, sok esetben pszichológussal is. Ez a közeg viszont kiváló lehetőség lehet a tanulásra, a szakmai fejlődésre, növelheti a nyitottságot, az együttműködési készséget.